令和8年度 暑さに配慮した職場環境づくり奨励金_第2回
この補助金の受付は2026年6月26日に終了しています。 同じ制度が翌年度に改めて公募されることがあるため、内容は次回の参考としてご覧ください。
概要
| 補助上限額 | 記載なし |
|---|---|
| 補助率 | 記載なし |
| 受付期間 | 〜 |
| 対象地域 | 東京都 |
| 対象従業員数 | 20名以下 |
| 利用目的 | 雇用・職場環境を改善したい災害(自然災害、感染症等)支援がほしい安全・防災対策支援がほしい |
| 対象業種 | 漁業建設業製造業電気・ガス・熱供給・水道業情報通信業複合サービス事業サービス業(他に分類されないもの)公務(他に分類されるものを除く)分類不能の産業農業、林業鉱業、採石業、砂利採取業運輸業、郵便業卸売業、小売業金融業、保険業不動産業、物品賃貸業学術研究、専門・技術サービス業宿泊業、飲食サービス業生活関連サービス業、娯楽業教育、学習支援業医療、福祉 |
| 電子申請 | jGrantsで受付あり |
詳細
先着順ではありません。
抽選を行い、エントリー通過事業者を決定します。
アクセス集中を避けるため、受付期間中にお申し込みください。
※詳細については、「募集要項(申請の手引き)」を必ず確認してください。
■目的・概要
暑さに配慮した職場環境づくり支援事業は、熱中症を生ずるおそれのある作業を行う職場がある都内小規模企業等が、熱中症予防対策に取り組んだ場合に奨励金を支給することで、都内小規模企業等における暑さに配慮した職場環境づくりの取組を促進していくことを目的としています。
この目的のため、財団が実施する本奨励金の支給に関しては、「暑さに配慮した職場環境づくり奨励金支給要綱」(以下、「要綱」という。)に定めるもののほか、「暑さに配慮した職場環境づくり奨励金支給要領」及び本奨励金募集要項の定めるところによります。
■応募資格
中小企業基本法に規定される都内小規模企業等
※常時雇用する従業員が20人以下(商業及びサービス業は5人以下)
■事業規模
1,000事業者
■事前エントリー期間
第1回 令和8年 4月27日(月) ~ 令和8年 5月13日(水)
第2回 令和8年 6月22日(月) ~ 令和8年 6月26日(金)
第3回 令和8年 8月24日(月) ~ 令和8年 8月28日(金)
第4回 令和8年 10月19日(月) ~ 令和8年 10月23日(金)
■問合せ先
東京しごと財団 企業支援部 雇用環境整備課
暑さ対策支援担当係
📞03-5211-1756
関連資料
- 交付要綱 暑さに配慮した職場環境づくり奨励金募集要項.pdf
- 交付要綱 支給対象事業者の要件チェックリスト.xlsx
資料の実体はjGrantsの公式ページからダウンロードできます。
このページはjGrants公開APIから取得した情報をもとに自動生成しています。 申請の可否・要件・締切は必ず公式ページと公募要領でご確認ください。